百年家族：人物介绍

人物介绍

有着百年历史的Barfoot & Thompson，源自两个家族的合作，目前已经逐渐发展成为奥克兰房地产的代名词。作为一家引以为豪的家族企业，其营业时间超过一个世纪。

Barfoot & Thompson的三位创始人Val Barfoot （1897–1987）、Kelland Barfoot（1895–1950）和Maurice Thompson（1907–1968）被誉为新西兰现代房地产行业的先驱。以他们名字命名的这家公司如今已成为新西兰最大的私有房地产企业。

紧随三位创始人，Val的三个儿子Tim、Chris和Garth以及Maurice的两个儿子Monty和John都加入了这个家族企业。

TIM BARFOOT

Tim出生于1928年，是Val和Christine Barfoot夫妇的长子。在公司工作的44年里，Tim既没有担任董事也从未成为经理，他也没有担任这些职位的意图。他最初是奥克兰房地产行业的一名销售，值得称道的一宗交易是将Te Atatu牧场出售给20世纪60年代中期著名的住宅建筑商Ron Neil。之后的30年里，他一直担任公司的摄影师。

他喜欢讲述自己的故事，比如那些涉及与狗相遇的故事，这常常导致他事后不得不修补裤子。作为一名出色的登山者，他和团队几乎登上了南太平洋的最高峰⸺位于印度尼西亚新几内亚岛西巴布亚的查亚峰。作为国际特赦组织的长期成员，他为世界各地的政治犯争取权利。Tim于2008年去世。

CHRIS BARFOOT

Chris出生于1930年，当时大萧条刚开始不久，这个家族企业的销售业绩几乎下降为零，所以他们只能到处拉拢生意，有时一天只吃两顿饭。

他与父亲Val的第一次也是唯一一次真正的争论是关于他在奥克兰文法学校选修数学还是语言。父亲希望他学数学，但Chris坚持要学语言。后来他在语言这门学科上表现出天赋，并且获得了奥克兰大学和牛津大学的两个历史学学位。他的最终抱负是加入殖民地公职机构为帝国服务。他在牛津的最后一年提交了申请，但被拒绝。

后来Chris回到新西兰，在Whanganui Collegiate和King’s College两所学校教授语言和历史。在与英国方济各会接触后，他对英格兰的First Order产生兴趣。然而在修道院待了一小段时间后，他的健康状况崩溃了。

当时，他的父亲和Maurice Thompson给他写信，邀请他来Barfoot & Thompson任职。尽管Chris从未这样打算过，但他最终接受了。“虽然我没有业绩，但在入行的第一年，也就是28岁时，我就被任命为公司规模最小的办公室的销售经理，工作地点在Northcote。那是激动人心的时刻，因为海港大桥已经开通，北岸对土地的需求巨大，距离Queen Street只有5分钟路程。”他说。

之后，Chris管理了一个新部门，负责销售低首付或零首付的廉价房屋。他先后在Mandeno Jackson、St Heliers和Remuera等办公室担任管理职务，在退休前的六年里，他和自己的团队在公司里业绩出众。

职业生涯中，Chris的基督教信仰为他提供了支撑，这有助于他管理团队、监督他们的协议、评估房价并提升他们代理的房产的收益。他有多位导师，特别是他的父亲Val、Maurice Thompson以及他的兄弟Garth。

工作之外，Chris一直参与当地社区事务，为在Glendowie设立Tahuna Torea自然保护区出力，并因此在2015年获得QSM勋章。此外他还定期参加圣公会会议并担任主日学校教师。

Chris还是奥塔哥大学国家和平与冲突研究中心的创建者之一。退休后，他撰写了Barfoot & Thompson成立60年的历史记录，并持续不断地创作，包括一部新西兰惊悚小说和一本儿童读物。他和妻子Pat已经携手走过了50多年的婚姻。

GARTH BARFOOT

作为Barfoot & Thompson的第二代成员，Garth在房地产领域、慈善事业、体育赛事等方面都备受尊敬，定期将时间和资金投入其中。

事实上，他自己也是一位体育健将，尤其是耐力赛，成绩丝毫不亚于他在房地产行业的成就。他参加过30次国际性的铁人三项赛，一度摘得同年龄组的国际铁人三项联盟长距离世界冠军。

1936年，Garth出生于奥克兰的Panmure，曾就读于奥克兰文法学校，后来就读于奥克兰大学。毕业后他进入Bar foot & Thompson，期间曾在海外（印度尼西亚和英国）工作。他1964年加入家族企业，直到2017年81岁时才退休。

Garth的职业生涯从Fort Street的总部开始，第一个职位是在Ōtāhuhu分行，然后被任命为Browns Bay办公室的经理。30岁时，他成为公司的董事。接下来几年，公司发展到拥有70多家分行和超过2000名员工和销售人员的规模。

Garth将在事业中表现出的毅力和竞争力运用到长跑和铁人三项运动中。他第一次参加铁人三项赛时已经56岁，之后经常到国外比赛，包括标志性的夏威夷科纳世锦赛铁人三项，一直坚持比赛到2019年。在这个过程中，他克服了一系列严重的健康问题，包括进行过三次髋关节置换手术和一次心脏瓣膜手术。

Garth获得过无数奖项和荣誉，例如2013年女王生日时颁发的MNZM勋章，以表彰他对商业、体育和社区的服务。此外他还是REINZ终身会员，2021年入选北港商业名人堂。

退休后，Garth继续对运动和园艺保持着热情，并分享从非凡的职业生涯中积累的智慧和建议。在竞技运动之外，Garth和妻子Judy很喜欢休闲自行车运动。2021年，他们还在南坎特伯雷完成了从山脉到海洋的骑行，虽然使用的是电动自行车，但要考虑到他们都已是八十多岁的老人。

MONTY THOMPSON

总结Monty最简单的方式就是，他是一个胸怀远大的大块头，经常被描述为一位真正的绅士。

1930年Monty出生于奥克兰，在Epsom长大，住在Brightside Road。他和兄弟John一起在Epsom Normal Primary就读，然后进入奥克兰文法学校。作为一名学业水平高于平均值的学生和运动员，他总是乐于尝试新事物，并且保持应有的谨慎。

从奥克兰文法学校毕业后，Monty在奥克兰大学读了一年的会计专业，1948年加入公司，当时只有18岁。

到了1950年代，Barfoot & Thompson开始扩张，当时的董事Val和Maurice想开几家分行，但认为总部没有足够优秀的人担任经理。经过一番考虑，他们看好了Monty。于是22岁的Monty被派往New Lynn开一家分行。一年后，他被调到Moss & Moss做了两年管理工作。1957年他回到总部，之后管理销售团队长达10年。1968年，Monty被任命为公司董事，在这个职位上工作到1992年，直到62岁，他在为公司服务44年后决定退休。

生活中，Monty一直和父母住在一起，父母去世后他独自住在Tāmaki Drive一栋海边房屋，从不缺少朋友的陪伴。此外，Monty还有很多爱好，从歌剧到板球到高尔夫和赛马。听歌剧唱片时，他经常会打开立体声音响，这也许可以解释为什么那些年Monty总是把楼下的房间租给上了年纪并且听力不佳的房客。

Monty对高尔夫球天赋异禀，他经常与父亲Maurice和最好的朋友Ron Paterson在Maungakiekie俱乐部打球。他在1952年曾赢得首届Barfoot & Thompson高尔夫球杯，并在1959年再次夺冠。

他还是一个赛马迷，经常在好伙伴Gene Enwright（Rem uera分行经理）的陪伴下参加Ellerslie、Avondale、Coun ties、Thames和Te Rapa等地的赛马会。Monty自己也有许多马匹，其中不乏非常成功的赛马。这很可能是赛马融入“Thompson血统”的原因，因为后来他的侄子Peter也拥有马匹。最终公司赞助了奥克兰赛马俱乐部，如今这家俱乐部每年三月都会举办著名的Barfoot & Thompson奥克兰杯比赛。

Monty受到所有人的钦佩，被描述为“温柔巨人”。

同时，他也是一位优雅的领导者⸺正如名人堂成员、曾任New Lynn分行经理的Mack Workman所评论的那样，他自带受人尊敬的气质（即使他只是坐在那里）。

JOHN THOMPSON

如果说Monty Thompson是一位真正的绅士，那么他的弟弟John就是一个性格坚强、有爱心的大个子。

他的全名为Richard John Colville Thompson，是Maurice和Jessie的第二个儿子，生于1934年。他和哥哥一样就读于Epsom Normal Primary和奥克兰文法学校。

获得会计学学位后，John乘船前往加拿大积累海外经验，在邮轮上遇到一位澳大利亚女士Edith Mary Mills。他们在温哥华保持联系，因为当时两人都在银行工作。当Mary决定返回Cairns时，John陪在她身边，并在邮轮上向她求婚。在Cairns举行婚礼后，他们回到奥克兰，John加入了家族企业。

John坚强的个性使他在住宅和商业地产领域获得成功，问鼎1969年和1970年公司顶级商业地产销售员，并与许多客户建立起一生的联系，帮助他在后来的谈判中获得成功，为公司省下不少开销。比如在一次谈判中，虽然Barfoot & Thompson已经与Wilson & Horton（当时《新西兰先驱报》的出版商）建立了长期的业务联系，但凭借John与Michael Horton的良好关系，最终谈出了极好的广告折扣。这一方面是因为Barfoot & Thompson是这家报纸最大的房地产广告商，另一方面，他与《奥克兰星报》也谈成了类似的协议。

John参与的其他谈判成功案例，包括购买传奇的无线电话，这在当时是最先进的技术。John经常会听无线电中的谈话内容，有时会帮助销售人员找到解决问题的方案。他提醒大家这是公司内部沟通的一种方式，应该坚持下去。

和其他董事一样，John先在分行工作一段时间，在1957年23岁时，他开设了Mt Roskill分行并管理了两年。当他的父亲Maurice在1968年去世时，他和哥哥Monty都被任命为董事。

John于1980年突然去世，年仅47岁。他被称为一个“以人为本”的人，努力为公司及其员工争取最好的一切。参加他葬礼的奥克兰商界领袖人数证明了这一点。

Barfoots和Thompsons家族的第三代人包括：John的两个儿子Mark和Peter，Garth的孩子Kiri和Henry，以及Chris的儿子Stephen。

MARK THOMPSON

Mark的一生很短暂，只有43年，但非常充实。他出生于1958年8月，当时正赶上他父亲John一生中最忙碌的一周，全家搬进Kohimarama位于Allum Street的新家。Mark上小学的时候，父亲鼓励他进入体育领域，他尝试了网球、橄榄球和板球，但这些都不是他擅长的运动。

当时，他们的邻居Neville Thom建议Mark尝试航海运动。John接受了他的建议，购买了一艘P级帆船。之后，他在船头绑了一根绳子，让Mark自己驾船前往Rangitoto岛，他则站在海滩上攥着绳子的另一端。Neville被这一幕吓坏了，转而建议他加入Kohi游艇俱乐部，这可能是更安全的选择。

这是Thompson家族与Kohimarama游艇俱乐部建立关系的开端。John和Mary Thompson（Mark和Peter的父母）都与这家俱乐部建立起了牢固的联系，投入了许多志愿时间。John甚至担任俱乐部的会长和赞助人，该俱乐部以其组织良好闻名，帮助年轻玩家入行。

Mark随后开始驾驶470级帆船，然后在奥克兰帆船俱乐部驾驶12英尺小艇，先是与兄弟Peter组队，然后与Peter Churchill长期组队，后者为公司的商业部门工作。另一名队员Layne Harwood后来也加入Barfoot & Thompson，担任商务部经理。Mark对航海的热爱终其一生，参加过怀特玛塔的冬季系列赛，参加过每年一度的岛屿湾沿海比赛，在夏季与家人巡游海上。

Mark在奥克兰文法学校上完中学后，进入奥克兰大学并成功获得商业和法学两个学士学位。这个时候，他与正在攻读商业学位的Margot Dixon相识。获得学位后，Mark加入了Wallace McLean Bawden & Partners律所，从事法律业务，这段经历后来成为Barfoot & Thompson的宝贵财富，他的法律专业知识帮助公司摆脱了一些微妙的局面。

1980年7月，Mark的父亲John因心脏病突然去世，当时他只有21岁，生活轨迹也因此改变。为了母亲和弟弟，他勇敢地担当起一家之主的角色。尽管热爱法律，他还是决定放弃法律行业并加入家族企业，于1982年2月开始在Onehun ga分行担任销售员。

Mark很快成为一名成功的销售。入职后的六个月不到，他就跻身公司前12名。在结束欧洲的海外历练之旅后，他重新加入公司并在Mairangi Bay分行就职，然后加入工业和商业地产部门的Henry Windmeyer及其团队。这是他与商业地产打交道的开始。随后，他在Mission Bay短暂担任销售，并于1985年12月被任命为Ōtāhuhu分行的经理。1987年3月，Mark进入总部担任行政经理，1989年6月被提升为公司董事。不幸的是，Mark于2002年1月突然离世，留下了深爱他的家人⸺他的妻子Margot以及他们年幼的孩子Matthew（Matt）和Nicola（Nicky）。

Mark对公司的成长和发展做出了卓越的贡献。他是一个有远见的人，也是一个全面而缜密的策划师，他凭借着充沛的精力和高涨的热情推动公司走向成功。他一直希望公司在扩张时，始终能秉持诚实、信任和价值的家族价值观。这在公司上下都有所体现，Mark凭借着热情和信念，带领Barfoot & Thompson进入了二十一世纪。

事实上，Mark涉足的行业远不止Barfoot & Thompson。他还是realestate.co.nz的联合创始人兼董事长，这是一家为新西兰最大的房地产集团提供支持的网站。此外他还是NZ Realtors的重要成员，这是一家由领先的独立房地产公司组成的全国性推荐网络。他总是愿意分享自己的信息和想法并因此受到尊重。他是奥克兰商会的董事会成员、专注的帆船玩家和新西兰皇家游艇中队的成员。

PETER THOMPSON

Peter是公司创始人之一Maurice Thompson的孙辈，对他来说，Barfoot & Thompson远不止是一门生意，他为公司注入了更多的家族基因。时至今日，家族关系对公司仍然很重要。Peter的女儿Paula作为第四代中的第一人加入了公司，紧随其后的是她的堂兄Matthew。Peter的另一个女儿Lisa在基督城攻读大学学位时的毕业论文就与房地产有关，并在Cowdys Real Estate做兼职。

Peter是John的小儿子，在中区长大。上学时他会利用假期为公司工作。比如大多数圣诞假期，他都会沿着Queen Street走到土地和所有权办公室，寻找新上市的房源，然后跑回公司总部第一时间把信息传递给分行。

1981年，Peter进入Ōtāhuhu分行的租赁部门工作，开始了他记忆中最美好的五年。当时有一项法律规定，公司内具备资质和不具备资质的房地产销售人员比例必须高于一比三，为了合规，Peter经常从一个分行到另一个分行，满足法律要求的比例。

他在Manurewa取得了很好的业绩，然后调到Papatoetoe分行担任经理，之后又调到Mt Albert、Blockhouse Bay，最后在Mt Eden工作。他在房地产传奇人物Ian Gray的领导下工作，其他同事包括Terry Costello、Doug Lum、Kay Morris、Gail Trapp、Bruce Partridge、John Sigley、David Lane和Andy MacDonald。

之后，Peter返回Manurewa分行并接任经理一职。1994年他进入总部担任行政经理，1997年被任命为董事，最终于2005年被任命为董事总经理。

Peter非常在意生活中的平衡⸺包括陪伴妻子Fiona和女儿们、对家族企业的承诺以及对运动的热情。他是一个非常忠诚的人，引领了Barfoot & Thompson的支持型文化并取得了令人瞩目的增长。

同时，回馈社区也是Peter的主要关注点，他对Starship基金会有着特殊的兴趣。他认为，现在的孩子是未来的领导者，改善孩子的健康标准非常重要。他还被视为房地产行业的主要代言人，热衷于提升经纪人的形象。

多年来，Peter担任过多个董事职位，包括奥克兰橄榄球队的董事会成员，目前是奥克兰商会和realestate.co.nz的董事会成员。2011年他获得REINZ的终身会员资格，并于2017年12月成为奥克兰橄榄球队的终身会员。

KIRI BARFOOT

Kiri Barfoot的职业生涯始于1991年，当时她入职公司的会计部门。事实上，她的第一份工作是利用假期当摄影师。她在攻读商业学位时就从基层开始学习家族企业。作为Barfoot家族的第三代代表，房地产基因融入了她的血液。

在英国、以色列等地旅行并获得国际工作经验后，Kiri返回奥克兰。在加入Barfoot & Thompson之前，她在新西兰的电信行业工作，希望在家族企业之外获得业务专业知识。当最终加入家族公司时，经过一番深思熟虑，她决定参与公司的多个职位，全面了解各个领域的业务。

Kiri曾在Glenfield分行做过销售，然后担任Waiuku分行经理，之后管理Ōtāhuhu分行。再接下来就是组建家庭，她现在是一名骄傲的母亲，有两个孩子。

Kiri也曾管理Highland Park办公室，然后成为区域经理。到了2011年，她成为Barfoot & Thompson的首位女性董事。现在，她是REINZ会员、Institute of Directors会员。

Kiri积极参与社区活动，包括担任居民协会主席，并在公司成立了一个名为SustainaB&T的可持续发展项目团队。

STEPHEN BARFOOT

Stephen Barfoot是Val Barfoot的孙辈，他的父亲是曾担任过公司董事以及分行经理的Chris Barfoot，曾在公司工作了40年。

Stephen学技术出身，曾担任一家美国跨国企业新西兰公司的IT经理。2002年，他加入家族企业担任销售，之后进入Barfoot & Thompson的IT团队并成为首席技术官。在这个位置上，Stephen监督创建了Barfoot & Thompson移动应用程序，成为公司1500名销售的宝贵数字资产。

2017年初，Stephen重回业务一线，在Beach Haven担任了18个月的分行经理，随后又担任了12个月的轮值分行经理。2019年10月，他被任命为公司董事，分管技术领域，为公司引入与房地产相关的最前沿创新。

在业余时间，Stephen是奥克兰海岸警卫队的志愿救援队的成员。同时他也是一名帆船爱好者，2019年，他和妻子Terri完成了环北岛的航行。

HENRY BARFOOT

Henry于2009年开始他的房地产职业生涯，因此他对进入数字时代之前的房地产行业一无所知。和业内许多人一样，他经历了多个岗位，包括会计、销售和市场营销，在多家本地和跨国公司工作过。

Henry在北岸出生和长大，加入Glenfield分行后不久就取得了顶尖的业绩。当时，他将自己对营销的热爱带入商业地产领域，在北岸商业地产从事销售和租赁工作，然后进入公司的管理层。

2017年，Henry开设了Millwater分行，帮助Barfoot & Thompson巩固了在这个迅速发展片区的强大影响力。这家分行最初在一名销售团队成员的私人住宅中办公，直到位于Millwater Parkway的新办公室落成。差不多两年后，Henry担任业务繁忙的Milford分行经理，直至今日。

在房地产之外，Henry曾是一名铁人三项运动员，现在仍然参加海洋游泳和越野跑赛事。他和家人住在Northcote，正忙着培养下一代，为参加2032年奥运会做准备。

家族企业的第四代目前由Peter的女儿Paula Thompson和Mark的儿子Matt Thompson作为代表，前者在Grey Lynn分行从事销售工作，后者在Meadowbank分行从事销售工作。

PAULA THOMPSON

在Barfoot & Thompson家族中长大，让Paula有机会了解公司的方方面面，从而开始自己的销售事业。她的第一份全职工作是在物业管理领域，先从行政做起，然后是物业经理，最后担任轮值物业经理。在家族企业之外，Paula还从事过接待和活动管理工作。她回忆说，兼职当酒保除了非常有趣，还是了解客户、理解服务的绝佳方式。

自2004年以来，Barfoot & Thompson一直是Starship基金会的五星级合作伙伴，Paula对此极力推崇。她志愿担任Barfoot & Thompson Starship所有活动的助理，尤其是一年一度的Quiz Night，这个活动非常有趣，并且对Starship大有裨益。工作之余，她喜欢出海、钓鱼或乘坐摩托艇探索新的地方。另外她喜欢去Coromandel的家庭度假屋。

MATT THOMPSON

Matt出生于1990年，是Mark和Margot的第一个孩子，他的妹妹是1993年出生的Nicola（Nicky）Thompson。和父亲一样，Matt小时候就读于圣托马斯小学和奥克兰文法学校，之后出人意料地入读林肯大学并获得商学学士（农业）学位。在坎特伯雷乡村期间，他爱上了新西兰的初级产业，继续在这个行业工作三年，然后前往欧洲积累海外经验。这期间，他从事过各种工作，从法国的滑雪屋到西班牙的游艇，还在英国音乐节上当过咖啡师。

Matt于2017年回到奥克兰，当年4月加入家族企业。当时，他在Chris Dobbie的指导下入职会计部门，然后在2018年担任Papatoetoe分行的房屋出租中介，实质性接触房地产业务。不久之后，他调到Stonefields分行担任物业经理。在接下来的两年里，Matt带领团队取得成功，在2020年获得REINZ年度小型办公室奖。

在从事物业管理期间，Matt获得了销售资质，成为Mead owbank分行的一名销售。尽管在入行两周后就遭遇了第一次疫情四级封城，但Matt在艰苦的环境中取得了巨大的成功，从那以后他一直在挑战中积累经验，并享受这一过程。

在房地产之外，Matt对帆船、滑雪和跑步保持极大的热情。

除了董事，Barfoot & Thompson还有一支经验丰富、凝聚力强的高层管理队伍，他们每天都在为公司的持续成功做出贡献。目前公司的首席执行官是Chris Dobbie，他也是继Wendy Alexander之后公司的第二任CEO。

CHRIS DOBBIE

Chris Dobbie自1994年以来一直在Barfoot & Thompson工作，最初是助理会计师。他曾担任公司首席财务官17年，于2017年就任首席执行官。随着公司的发展，Chris经历了公司在规模、技术和市场份额方面的巨大变化。他将自己对公司的全面了解、丰富的行业经验以及Barfoot & Thompson的家族价值观融为一体，凝聚到自己的角色中。

WENDY ALEXANDER

Wendy Alexander在房地产行业拥有超过40年的经验，其中有21年贡献给Barfoot & Thompson。她也经历了公司的多个第一，包括担任第一位培训经理、第一位业务发展经理、第一任总经理以及第一任首席执行官。

在加入Barfoot & Thompson之前，Wendy是The Profes sionals的首席执行官，之前曾担任Challenge Realty的营销经理。多年来，她与许多品牌的销售人员和经理建立起牢固的联系，并保持至今。在Barfoot & Thompson工作期间，她在国内外获得的机遇，都反映出她在漫长的房地产职业生涯中收获的亮点。直到今天，Wendy仍与许多曾经的Barfoot & Thompson同事保持着深厚的友谊和联系。

尽管很喜欢与Barfoot & Thompson长期合作，但Wendy最终还是选择放慢脚步，2017年从公司退休，并搬到陶波定居。在那里她从事地方咨询工作，继续从事热爱的行业。2021年11月，她完成了新西兰REINZ董事会成员的八年任期，成为REINZ的终身会员。